个人社保和公积金如何记账?] 首先是计提工资的会计分录,可根据员工所在部门记入相应的费用里即可: 借:销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额 贷:应付职工薪酬/工资总额 其次缴纳社保,公司帮员工代垫社会保

劳务派遣公司工资及社保如何做账？ 劳务派遣公司合作，由其为员工缴纳社保。] 根据《劳动合同法》第59条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定

个体户给员工要交社保吗？ 根据《中华人民共和国社会保险法》第二条　国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从

个体工商户怎么交社保？ 个体工商户交社保的流程] 一、携带以下材料(需提供原件及复印件)到纳税地社保经办机构办理： 1、营业执照副本、批准成立证件或其它核准执业证件; 2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构

政府会计代扣社保以及工资扣缴分录? 缴纳时,] 借:管理费用(单位部分) 其他应收款-社保(个人部分) 贷:银行存款 支付工资代扣社保时, 借:应付职工薪酬 贷:银行存款/现金 其他应收款-社保 一、假设工资为5000,

社保的账务处理如何做? 社保的账务处理分为以下三种情况:] 1、缴纳社保时 借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分) 其他应收(付)款-社会保险费(个人部分) 贷:银行存款 2、计提时 借:管理费用-社会保险费(单位

阶段性的社保减免政策如何做账? 1.收到已征收2020年2月份社会保险费的退费,单位缴费部分的社保根据退费金额冲回计提和上交分录,分录参考如下:] 借:应付职工薪酬--养老、医疗等保险(公司承担部分) 贷:费用、

员工受工伤了去社保中心报销都需要什么？ 有工伤保险，这个问题对公司而言就好得多的。建议如下：] 1、受伤一个月内申请工伤认定，认定为工伤之后，该员工治疗所产生的医疗费用工伤全额报销的。 2、员工家属要求的护理

公司代缴的社保算哪个现金流？ 现金流量表中的支付给职工以及为职工支付的现金包括企业为个人承担的社保费。] 支付给职工以及为职工支付的现金项目反映企业实际支付给职工的工资以及其他为职工支付的现金。 为

公司收到员工交的社保款如何做账? 做分录分单位承担部分,职工个人承担部分.] 月初企业交费时做. 借 :管理费用-/制造费用/销售费用--社保统筹(单位承担部分). 借:其它应收款-社保统筹(为个人垫付部分). 贷:

补缴社保单位扣款后怎么做账？ 一般补交社保有如下处理] 1、如果个人负担部分的保险，单位支付时可以如下处理： 借：其他应收款--劳动保险 贷：现金(或银行存款) 收回个人负担的保险 借：现金 贷：其他应收款--劳动保险 2

工资和社保的基数不一致怎么办？ 社保的计费工资一般一年一变动，确定一个基数，一年之内都不改变，但一年的总额应该和申报个人所得税的计税工资一致。但实际工作中往往不一致，这是社保这一块的工资基数管理监督还不到

失业领取社保补贴怎么做账？ 收到劳动局再就业中心社会保险补贴应该记营业外收入具体见《企业会计准则--政府补助》。核算收到的同级财政部门给予失业保险基金的补贴。收到财政补贴时，借记财政专户存款科目，贷记本

社保基数每月如何计算？ 1.缴费基数是职工上一年度收入的月平均工资数.以北京为例,每一年都为当年7月到下一年6月,2015年的北京社平工资基数是6463,以社平的40%作为养老失业保险缴费的最低下限,60%作为医疗工伤

社保补缴收利息,利息怎么算的？ 答:社保那边是系统自动生成的,建议你直接致电当地的社保局咨询或者直接去社保局当面咨询! ]

公司收到社保打来公司员工生育津贴如何做账务处理? 这个钱是要给员工的,但是这个期间的工资单位应该不用负担,社保支付的生育津贴相当于是员工的工资,所以单位如果没给该员工上生育保险,那么员工在产假期间的