2018年济南市南部山区管委会劳务派遣人员招聘简章（26人）-工商资讯网

　　依照办事须要，经济南市南部山区管委会咨议允许，委托中协通通讯手艺有限公司面向社会公然任用局部劳务支使办事职员，现将相合事宜告示如下：

　　1、正在读成天造非应届结业生不行报考，也不行用已赢得的学历行为要求参预报考（应届结业生须2018年7月30日前赢得结业证）；

　　1、工资法式（含基础工资和绩效工资）：3200元安排，此中丛林防火值班员2600元安排；

　　1、应聘职员庄敬按任用岗亭要求恳求实行现场报名。报名前要当心阅读任用简章，依照任用岗亭恳求的学历等要求，认线时前登录济南市南部山区束缚委员会派别站（）、微信公家号“中协通 ”下载《济南市南部山区束缚委员会劳务支使办事职员任用报名表》、《诚信应许书》，按恳求实行类型填写和打印（自己署名需手工填写）。

　　（1）《济南市南部山区束缚委员会劳务支使办事职员任用报名表》、《诚信应许书》（正不和打印）；

　　（2）身份证、户口簿、结业证原件及复印件1式2份，哺育部学籍正在线验证陈诉,近期白底彩色免冠照片1寸2张。

　　资历审查：本次招考资历审根究事贯穿于考查聘请的全经过，报考职员报名时供应的音信和干系资料务必切实有用。对华而不实或保密相合境况骗取报考和聘请资历的，已经核实，即勾销其报考和聘请资历，统统后果由考生自己接受。

　　4、准考据领取岁月、处所：请合切微信公家号“中协通”，最新音信将会正在公家号上颁布，不再电话另行告诉。

　　笔试采纳团结命题、团结考查、团结阅卷的办法实行，首要观察应聘者的归纳本原学问，均为应知应会题，不指定整个考查实质和书目。

　　依照笔试成效按各任用安排1:3的比例从高分到低分循序确定口试职员；达不到1:3比例的按实有参预考查的职员确定。

　　口试首要测评报考职员的归纳说明才具、结构和谐才具、响应应变才具、讲话表达才具和活动仪表等方面的本质和才具，每人的口试岁月凡是不领先10分钟。

　　对口试者实行集好看道，依照人岗相适的规定，进一步会意应聘者与办事岗亭的成婚度。

　　集好看道收场后，笔试成效不计入总成效，按口试成效和集好看道成效6:4的比例盘算报考职员的总成效。口试成效盘算到幼数点后两位数，尾数四舍五入。依照报考职员的口试成效排名，按各任用岗亭的任用安排循序等额确定体检侦察职员。统一任用岗亭显现总成效并列的，则按集好看道成效由高分到低分确定体检侦察职员。

　　对确定的体检职员，正在区级及以上归纳病院实行体检，用度自理，体检项目和法式参照公事员委用体检法式践诺。

　　因弃权或体检侦察不足格显现的缺额，按考查总成效排名循序等额确定递补职员。

　　经体检及格的拟聘请职员公示3天，公示无反驳职员团结培训上岗。试用期1个月，试用不足格的不予聘请。试用及格的拟聘请职员与中协通通讯手艺有限公司签署劳动合同。