为进一步擢升群多任职水准，满意各单元的任务需求，济南龙腾人力资源处置有限公司现公然雇用一批劳务调派任务职员，确定聘任的职员不拥有公事员和行状编造，与劳务调派公司按划定措施签署劳动合同，调派至各用人单元举行任务。现将相合事项告示如下:
（四）年数请求详见各岗亭简直请求，年数算计截止日期为2019年12月31日；
定向、委培应届结业生应聘，须征得定向、委培单元应许。曾受过刑事科罚职员、曾被褫职公职的职员、被列为“失信被践诺人”的职员均不行应聘；正在读一天造通常上等院校、高中、中专等职业学校非应届结业生不行应聘，也不行用已获得的学历学位行为条目到场应聘；现役甲士及公法规矩划定不得聘任的其他情景的职员不得应聘。
本次共安排雇用91人。雇用岗亭和简直岗亭请求详见《济南市平阴县公然雇用劳务调派任务职员名望明细表》（附件1）。
三、报名和资历审查通过济南市平阴县当局（）首页告示栏及享聘（）和龙腾人力资源群多号公然采布雇用消息。
（一）报名时光与方法。本次公然雇用劳务调派任务职员的报名任务，接纳统偶尔间、上报名、上审查、上缴费的方法举行。
（二）私人报名。应聘职员登录指定的报名站，如实填写私人消息并上传干系阐明原料扫描件或照片，要紧包罗：
5、正在任职员应聘的，还须提交有效人权限部分或单元出具的《应许应聘先容信》；
每人限报一个岗亭，资历审查通过前，可窜改报考消息，报名资历已经审查通过，不行更改。应聘职员必需应用二代身份证举行报名，报名与考察时应用的身份证必需一律。报名时，应聘职员要当心阅读《诚信准许书》，提交的报考申请原料应该的确、无误。应聘者恶意注册报名消息，搅扰报名治安或者伪造学历阐明及其他相合证件骗取考察资历的，已经查实，撤除本次应聘资历。
（三）资历审查。由济南龙腾人力资源处置有限公司（下称龙腾人力）指定专人控造资历审查任务，资历审查贯穿雇用任务的全历程。遵呼应聘职员提交的私人消息原料，对应聘职员举行资历审查。应聘职员正在上提交报名消息后，须实时盘查报名资历审查结果。通过资历审查的职员，不行再报考其他岗亭，报名资历尚未审查或未通过资历审查的职员，可能遵照上宣布的及时审查公示状况，改报其他岗亭。报名了局后，按实践报名缴费人数到场现场测评（算计机测评或体能测评）或笔试。
（四）上缴费。通过资历审查的职员，需正在划按时光内登录报名站举行笔试缴费，过期未缴费的，视为自愿放弃。笔试考务费收取轨范为40元/人。
个中，通过资历审查，报考平阴县国民法院法律巡捕岗亭的职员，因为到场体能测评，需先缴纳体能测评费，测评费收取轨范均为50元/人；报考平阴县国民法院汇集运维岗亭的职员，需求前辈行算计机测试，暂不缴费。现场测评及格的职员，再赓续缴纳笔试考务费。
①体能测评。遵照干系划定，报考平阴县国民法院法律巡捕A、B岗亭的职员需正在笔试前到场体能测评。体能测评项目及轨范参照《公安构造委任国民巡捕体能测评项目和轨范（暂行）》践诺，测评项目为纵跳摸高、10米×4往返跑、须眉1000米跑（女子800米跑）。体能测评结果正在测评现场马上宣布，并正在站公示
受测者须厉苛死守体能测评的相合划定，由自己独立、逐项完结各项测评。正在到场体能测评前，须签署《自己身体情况确认书》。对冒名顶替、华而不实等违反体能测评相合划定的，撤除其体能测评资历。对未按划按时光、地方等请求到场体能测评的，视为放弃体能测评。
②算计机测试。遵照岗亭任务请求，报考平阴县国民法院汇集运维岗亭的职员需正在笔试前到场算计机根基学问测试。测试实质为：电脑构造根基学问、敕令提示行根基敕令及操作、汇集传输根基学问、电脑表设根基学问、任职器根基道理及操作、安防筑筑根基学问等。算计机测试满分100分，60分及以上为及格。对冒名顶替、华而不实等违反测试划定职员，撤除其报名资历。对未按划按时光、地方等请求到场算计机测试的，视为放弃报名资历。算计机测试及格名单将正在县当局派别站、享聘宣布。
因为疫情起因，现场测评时光、地方暂未确定，请报考职员随时合心县当局派别站和享聘及龙腾人力资源群多号知照。
（六）雇用安排调理。笔试缴费了局后，各雇用名望最终报闻人数未抵达雇用名望安排人数的，则将该名望残剩雇用安排名额，等额调剂到统一雇用单元其他名望中报考比例较高的名望，雇用安排调理后报闻人数达不到雇用安排数的相应核减雇用安排。如雇用单元未有其他名望，则撤除该名望残剩雇用安排。雇用安排的撤除、核减及调理状况正在前举行告示。
（七）打印准考据。笔试考务费缴费告成职员于笔试开考前，登录报名站下载打印笔试准考据、《济南市平阴县公然雇用劳务调派任务职员报名表》和《诚信准许书》。打印准考据出手时光，请合心县当局派别站、享聘、龙腾人力资源群多号。
笔试接纳联合命题、联合考察、联合轨范、联合阅卷的方法举行，效果接纳百分造计分。笔试考察实质为群多根本学问，包罗公法规矩、政事经济表面、时政谋略、科技学问等。
遵呼应聘职员笔试效果由高分到低分，按1:3的比例递次确定口试人选，达不到口试比例的，按实有人数确定。口试人选确定后，正在县当局站、享聘、龙腾人力资源群多号宣布。
获得口试资历职员应正在报名体系内缴纳口试考务费70元，并正在《告示》划按时光内打印《口试知照书》。
口试应呈现岗亭特质和专业请求，采用布局化测试的方法结构。口试效果接纳百分造算计。
口试时光、地方和措施等简直事宜见口试知照书。口试了局后，按笔试效果、口试效果各占50％的比例百分造算计考察总效果。笔试效果、口试效果、考察总效果均算计到幼数点后两位数，尾数四舍五入。遵从雇用岗亭，遵呼应聘职员考察总效果，由高分到低分按1:1的比例确定进入侦察、体检领域人选，同时举行资历复审。统一雇用安排应聘职员显露考察总效果并列的，则按笔试效果由高分到低分确定侦察体检领域人选，若显露笔试效果也一样的，则遵照《名望明细表》备注栏中的优先请求确定侦察体检领域人选。如通过以上条目仍无法确命名次的，则对效果一样者从头结构口试，按口试效果由高分到低分确定侦察体检领域人选（正在侦察体检时，对因弃权或侦察、体检不足格变成的职员空白，也遵从上述措施等额递补）。
（一）侦察。因疫情起因，本次雇用考察资历初审与现场资历审查归并，进入侦察的考生应正在侦察任务举行前，将资历审查阐明原料遵从请求提交，举行资历复审，如正在复审中挖掘伪造证件、证件不符等状况，则撤除其应聘资历，所发作的岗亭空白，遵从考察总效果递次递补。侦察可遵照岗亭条目请求接纳多种方法举行，应偏重思思政事呈现、德行品德、营业技能和任求实绩等方面的状况，并对应聘职员是否适应划定的岗亭资历条目、供应的干系消息原料是否的确无误等举行复审。
（二）体检。体检应正在县级及以上归纳性病院举行，体检轨范和项目参照《合于修订〈公事员委任体检通用轨范（试行）〉及公事员委任体检操作手册（试行）相合实质的知照》（人社部发〔2016〕140号）践诺，国度另有划定的从其划定。体检用度由应聘职员负责。体检完毕，主检医师应该审核体检结果并署名，医疗机构加盖公章。体检医师与体检者有回避相干的，应予回避。对待体检中违反操作规程、华而不实、徇私作弊、渎职失职等，变成不良后果的任务职员，遵从相合划定赐与处置；应聘者正在体检历程中成心遮蔽影响聘任的疾病或者病史的，经查实后赐与不予聘任的处置；应聘者正在体检历程中有勾串体检任务职员舞弊或者请他人代庖体检以及调换、交换化验样本等舞弊手脚的，撤除应聘资历。应聘职员不按划定的时光、地方到场体检的，视作自愿放弃。对按划定需求复检的，不正在原体检病院举行，复检只可举行1次，结果以复检结论为准。
对通过侦察、体检的拟聘任职员举行公示，公示期为3个任务日。公示期满后，经公示无反驳的，由劳务调派公司按划定措施签署劳动合同（合同期为三年）。职员待遇遵从平阴县当局相合划定践诺。正在任职员拟聘任的，应正在与劳务调派公司签署劳动合同前，与原单元办结消释劳动相干手续，并提交干系原料，过期撤除聘任资历。新聘任职员实行试用期轨造，试用期遵从国度相合公法规矩划定践诺，试用期不足格的退回劳务调派公司。
本次雇用为2019年平阴县当局采办任职岗亭安排，由于疫情起因，雇用个别症结推迟至疫情了局后举行。本简章与《平阴县公安局公然雇用警务辅帮职员简章》同属平阴县面向社会力气采办任职岗亭项目，故两场考察不行同时报考，请列位考生遵照自己状况挑选名望填报，特此解释。
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