为了满意办事需求，现需聘请合系办事职员，用于完毕市人大常委会课题调研和社会探索、司法和监视检讨及预算联监视编造庇护办事，特同意如下聘请计划：
1、岗亭及名额：面向社会公然聘请辅帮岗亭10名(此中文秘岗亭9名，财会岗亭1名)
2、赞同中国的指挥，赞同中华百姓共和国宪法，赞爪牙的道道、主意、计谋，听命国度国法律例，思思品行好，爱岗敬业，拥有耐劳耐劳心灵，具备践诺办事的身体前提及心绪本质。
5、满意岗亭需求的身体条件：气象规则，身体强壮，会讲普及话，无纹身和纹身印迹。
(9)自己及直系支属插足犯警构造、构造或从事其他破坏国度安详运动的;
本次聘请根据同意计划、揭晓布告、报名挂号、资历审查、笔试、口试、体检、审核、公示、试用、聘任(签署劳动合同)等法式举行。
聘请岗亭及名额、应聘职员前提、聘请法式及办法、聘任待遇等事项，通过吕梁市人事人才及“吕梁市兴业劳务役使有限公司”微信大多号揭晓，时光为5个办事日。
(2)报名时需供应的证件及材料：须自己持户口簿(带户主栏)、二代有用身份证、结业证(本科及以上学历需供应学士学位证)、《训导部学历证书电子注册注册表》(正在学信查问打印)等材料原件及复印件各两份;近期同底一寸红底免冠照片8张。应聘者所供应的各种证件务必线)资历审查：报名时，由劳务役使公司对报考职员举行审查，确认是否适宜聘请前提，证件是否切实、完全、有用，认定报考职员的报考资历。对付供应子虚原料的，已经查实，立刻勾销资历。
(4)填写《报名挂号表》一式两份，应聘职员上自行打印并填写、张贴照片(见附件)。
(6)报名场所：吕梁市兴业劳务役使有限公司(离石区镇静街与联合道十字道口往东50米)(7)报名考务费：110元/人。
笔试选取闭卷方法举行，文秘岗亭：试验科目为40%的《民多根基常识》和60%的写作技能。试验时限:2幼时30分，满分为100分。财会岗亭：试验科目为《民多根基常识》，试验时限2幼时，满分为100分。(本次试验不委托任何机构构造培训，不供应任何参考材料)。笔试竣过后，举行好像卷鉴别。笔试结果由高分到低分排序，按1：3的比例次第确定入围插足口试人选;亏损1：3比例的，按实有人数确定，若入围结果结尾一名展现并列，并列职员同时进入口试合键。
①口试大局：选取构造化口试方法举行，要紧测评应聘职员的气象仪表、归纳阐述技能、应变技能、发言表达技能等方面的本质和技能。
②评分尺度：口试分值为100分，各评委的分值去掉一个最高分，去掉一个最低分，节余分值相加后的均匀值，即为考生科场口试结果(保存两位幼数点)。
试验总结果=笔试结果×60%+口试结果×40%(保存两位幼数)，由高分到低分排序，按1:1比例确定拟聘职员同一插足体检，如总结果结尾一名展现并列，参照笔试结果确定。
我公司担负构造入围职员体检，体检尺度参照《公事员委任体检通用尺度》实践，不按轨则的时光到指定的体检中央插足体检的职员，视作主动放弃。体检用度自理。体检不足格的正在上一级定点医疗机构构造复检，体检结果以复检结论为准，复检再不足格者不予聘任。体检时光、场所另行知照。
体检及格的应聘者，由我公司构造对其思思政事发扬、品德品德、营业技能、构造顺序、办事实绩等境况举行审核。审核阶段，因审核不足格展现聘请岗亭缺额的能够递补。
凭据口试结果、体检和审核境况，根据1:1比例等额确定拟聘任职员，正在“吕梁人事人才”和“吕梁市兴业劳务役使有限公司”微信大多平台公示，公示期为3个办事日。
公示无贰言的报考职员确定为拟聘任职员，拟聘任职员试用期为3个月，试用期不足格者不予聘任，公司不与其签署劳动合同。试用期满及格后，拟聘任职员与吕梁市兴业劳务役使有限公司签署合同，合同克日为三年，并创立个别档案。聘任职员及工资、社会保障、个别人事档案材料由吕梁市兴业劳务役使公司担负管束。对付侦察不足格或违反其他合系轨则的,由吕梁市兴业劳务役使公司与其袪除劳动相合，其工资及社会保障恭候遇同时终止。合同期满后经侦察及格者,凭据用工单元岗亭需求,劳务役使公司可续签合同。
工资2200元/月，并按轨则缴纳各项社会保障(养老、医疗、赋闲、工伤)。各项社会保障的单元片面、工资由兴业劳务役使公司直接发放，个别应缴片面从工资中代扣代缴。社会保障的缴费基数按国度轨则的最低缴费基数实践。劳务役使公司不供应食宿。
公然聘请办事端庄根据“公然、平正、角逐、择优”的规定，端庄僵持轨则的前提、法式和尺度。对违反试验、聘任顺序或办事失职失误酿成不良后果的办事职员，已经查实，即按相合轨则予以威厉惩罚。
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