非全日制人员个税怎么申报(非全日制人员)

日期:2022-07-03 21:01:37 浏览: 查看评论 加入收藏

工作有很多种,我们常见的是全日制的工作岗位,也有一些是不需要每天坐班的,可以计时也可以计件,由用人单位支付报酬,对这部分职工的收入,也是需要进行税务申报的,不过非全日制人员个税怎么申报,是很多人想知道的,下面为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

一、非全日制人员个税怎么申报

针对非全日制用工如何申报个税的问题, 非全日制就业人员的工资属于个人所得税法征税内容中的劳务报酬所得。

劳务报酬所得收入不超过4000元的应纳个人所得税计算方法是:

应纳个人所得税=应纳税所得额适用税率-0,应纳税所得额=劳务报酬收入额-800;

劳务报酬超过4000元的应纳个人所得税计算方法是:

应纳个人所得税=应纳税所得额适用税率-速算扣除数,应纳税所得额=劳务报酬收入额(1-20%)。

劳务报酬所得的适用税率有3级,分别是:

应纳税所得额不超过20000元的税率是20%,速算扣除数为0;

超过20000元但不超过50000元的税率是30%,速算扣除数为2000;

超过50000元的税率是40%,速算扣除数为7000。

非全日制人员个税怎么申报

二、个税不申报会怎么样

不申报个人所得税是违法行为。

1、以暴力、威胁方法拒不缴纳税款的,是抗税,除由税务机关追缴其拒缴的税款、滞纳金外,依法追究刑事责任。情节轻微,未构成犯罪的,由税务机关追缴其拒缴的税款、滞纳金,并处拒缴税款一倍以上五倍以下的罚款。

2、纳税人、扣缴义务人在规定期限内不缴或者少缴应纳或者应解缴的税款,经税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳的,税务机关除依照本法第四十条的规定采取强制执行措施追缴其不缴或者少缴的税款外,可以处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款。

3、扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的,由税务机关向纳税人追缴税款,对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上三倍以下的罚款。

4、纳税人、扣缴义务人逃避、拒绝或者以其他方式阻挠税务机关检查的,由税务机关责令改正,可以处一万元以下的罚款;情节严重的,处一万元以上五万元以下的罚款。

三、个税申报有什么好处

个人所得税主要实行代扣代缴税款的征收方式,个人所得税法修订前,法律上没有赋予高收入者自行纳税申报的义务。个人所得税法修订后,年所得超过12万元的个人,不论其所得平常是否足额缴纳了税款,都负有自行纳税申报的义务。年所得超过12万元的个人取得的所得,如果扣缴义务人没有扣缴税款,或者没有足额扣缴税款,个人又没有申报义务的话,就难以确定纳税人应缴未缴税款的法律责任,从而影响税法的执行力和纳税人的税法遵从度。因此,在目前我国的个人所得税实行分类所得税制模式的情况下,全国人大常委会通过修订税法,赋予高收入者自行纳税申报的义务。这样做,

一是有利于培养纳税人的诚信纳税意识,明确纳税人的法律责任,提高税法遵从度;

二是有利于为下一步向综合与分类相结合的混合税制过渡创造条件、积累经验,同时,也符合世界各国个人所得税的通常做法。

三是有利于税务机关加强税源管理,加大对高收入者的调节力度;

四是有利于加强分析比对,进一步推进个人所得税的科学化、精细化管理;

以上就是为大家整理介绍的关于“非全日制人员个税怎么申报”等相关法律知识。综上所述,兼职属于非本单位员工,收入应按劳动报酬计税。按规定,一月内因同一事项产生多次劳动报酬的,应合并计税。比如某兼职上半月800元,下半月800,那应按1600元为其申报纳税。

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